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常见工伤赔偿争议处理
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常见工伤赔偿争议处理
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2011
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1
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2022-4-20 20:11:56
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作者:{admin整理}
常见工伤赔偿争议的处理方式如下:
1、双方协商解决;
2、协商不成的,可以申请调解;
3、申请仲裁;
4、向人民法院提起诉讼。
【法律依据】
《工伤保险条例》第五十四条规定,职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。
第五十五条规定,有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(二)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;
(三)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;
(四)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
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